Allgemein

<p>Rund die Hälfte der Beschäftigten erhalten in diesen Wochen Weihnachtsgeld: In Ostdeutschland sind es 41 Prozent, im Westen 53 Prozent. Das hat eine aktuelle <a href=“https://www.boeckler.de/de/pressemitteilungen-2675-51-prozent-aller-beschaeftigten-bekommen-weihnachtsgeld-mit-tarifvertrag-77-prozent-72531.htm“ target=“_blank“ rel=“noopener“>Online-Umfrage</a> des Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Instituts (WSI) der Hans-Böckler-Stiftung ergeben. Befragt wurden dazu rund 58.000 Arbeitnehmer aus unterschiedlichen Branchen. Aber wer hat Anspruch auf Weihnachtsgeld? Und darf die … Weiterlesen …

<p>Sitzungen der JAV sind dazu da, um Ideen auszutauschen, Probleme zu besprechen und neue Pläne zu schmieden. Damit sind sie weit mehr als eine lästige Pflicht: Richtig organisiert machen sie auch Spaß und bringen Euch als JAV-Team definitiv weiter.</p>

<p>Seit mehr als zehn Jahren kämpft Rita Maria Ianni für die Belange schwerbehinderter Menschen – bei der Vereinigten Volksbank und darüber hinaus. Nun wurde sie für ihren Einsatz mit einem Sonderpreis der Arbeitskammer des Saarlandes ausgezeichnet. Wir haben sie kurz nach der Preisverleihung zum Gespräch getroffen, in dem sie – ganz typisch – die „Bühne“ … Weiterlesen …

<p>Viele Arbeitnehmer essen in einer Kantine. Doch was verspeisen wir da so in unseren Pausen? Und wie steht es um das Mitspracherecht, können Sie als Betriebsrat Vitamine und Co ins Arbeitsleben der Beschäftigten zaubern? Oder für die wöchentliche Currywurst sorgen? Erfahren Sie mehr zu Ihrem Mitbestimmungsrecht bei betrieblichen „Sozialeinrichtungen” – der Kantine!</p>

<p>Künstliche Intelligenz klingt klug – ist aber erstaunlich oft unzuverlässig, wie eine aktuelle Studie zeigt. ChatGPT, Copilot, Gemini oder Perplexity geben regelmäßig falsche Fakten aus oder erfinden Quellen. Für Sie als Betriebsrat bedeutet das: Genau hinschauen, bevor Sie sich auf die digitale Beratung verlassen. Sind also Schulung, Rechtsberatung – oder einfach selbst lernen nicht doch … Weiterlesen …

<p>Etwa jeder dritte Beschäftigte nutzt bereits Künstliche Intelligenz für berufliche Zwecke. Für Betriebsräte heißt das, dranbleiben und mitreden. Der folgende Überblick zeigt die wichtigsten KI-Tools, ihre Funktionen – und kostenlose Alternativen, die man kennen sollte.</p>

<p>Lange war es ein Tabuthema, inzwischen trauen sich immer mehr – Frauen wie Männer – offen darüber zu sprechen, dass sie sexuell belästigt wurden. Hollywood-Schauspieler hatten vor ein paar Jahren mit ihrer „MeToo“-Kampagne für viel Aufmerksamkeit gesorgt. Es ist ein Thema, dass uns alle angeht. Denn sexuelle Belästigung findet nicht nur in Hollywood statt, sondern … Weiterlesen …

<p>Nestlé, der weltweit größte Nahrungsmittelkonzern, will in den kommenden Jahren 16.000 Stellen streichen. Nach einem Führungskräftetausch will der Konzern durch umfangreiche Sparmaßnahmen und Umstrukturierungen (wieder) auf Wachstumskurs gebracht werden. Dabei ist der Konzern eigentlich auf Kurs, seine Jahresziele zu erreichen. Wie passt das zusammen?</p>

<p>Der Start ins Berufsleben war früher oft klar vorgezeichnet: Nach der Ausbildung oder dem Studium warteten Einstiegspositionen, in denen man praktische Erfahrungen sammeln, Fachwissen aufbauen und sich Schritt für Schritt weiterentwickeln konnte. Doch dieses Sprungbrett ist heute brüchig geworden. Künstliche Intelligenz (KI) übernimmt genau die Aufgaben, die früher Berufseinsteiger erledigten – und macht damit die … Weiterlesen …

<p>2026 bringt offenbar Bewegung in die Rentenpolitik: Mit der Aktivrente will die Bundesregierung ältere Beschäftigte motivieren, freiwillig länger im Erwerbsleben zu bleiben – mit bis zu 2.000 Euro steuerfreiem Monatsverdienst. Ein Überblick zu den Plänen, welche Kritik es daran gibt und warum Betriebsräte jetzt gefragt sind.</p>